Prima che siamo abbastanza grandi per votare o anche solo per ottenere un permesso di guida, le persone ci chiedono cosa vogliamo essere da grandi. Mentre la maggior parte di noi non cresce mai per diventare astronauta o principessa, la domanda su quale lavoro dovrei avere? è uno che lascia perplesse molte persone - e per una buona ragione.

Trovare una carriera che raggiunga tutti i giusti contrassegni di denaro, soddisfazione ed equilibrio tra lavoro e vita privata non è un'impresa facile. Certo, ci sono centinaia di quiz online là fuori, dallo sciocco allo scientifico che promettono di dirti quale lavoro è giusto per te, ma hai mai incontrato qualcuno che è entrato in un campo di carriera a causa di un quiz di lavoro che hanno preso?

Atterraggio giusta carriera è più un percorso di scoperta che altro. La maggior parte delle persone deve semplicemente passare attraverso un po' di tentativi ed errori per scoprire quale lavoro dovrebbe svolgere. Prenditi un po' di tempo per riflettere su queste domande ed esaminare come ciascuno gioca nel tuo percorso di scoperta verso il lavoro giusto.

1. Quali sono i tuoi interessi?

Questa domanda viene spesso riformulata come Di cosa sei appassionato? Guardare a potenziali carriere con un requisito di passione, tuttavia, non è particolarmente costruttivo. Alla maggior parte delle persone piacciono un sacco di cose, ma per quanti dei tuoi mi piace diresti di avere una vera passione?

L'idea che seguire le nostre passioni porterà alla felicità è irta di imprecisioni. Per cominciare, la ricerca suggerisce che le persone non sono particolarmente brave a prevedere come si sentiranno riguardo a qualcosa in futuro.^[1]La forza lavoro è piena di persone che pensavano di amare una carriera scelta ma hanno finito per odiarla pochi anni dopo.

Abbandoniamo la parola passione e sostituiamola con interessi in quanto consente un percorso di scoperta più ampio. La maggior parte delle persone non finisce il college con la passione per la pubblicità, ma potrebbe avere interessi nel design grafico, nella scrittura e nella psicologia.

2. Che tipo di personalità hai?

La tua personalità può svolgere un ruolo enorme nel determinare il tuo successo in un lavoro.^[Due]Il modo in cui pensi e ti comporti in modo naturale influisce sul lavoro giusto per il tuo modo unico di guardare il mondo. Ad alcuni di noi piace comandare e dirigere gli altri in un ambiente di squadra, mentre altri preferiscono seguire gli ordini e impegnarsi in un particolare compito da svolgere.Pubblicità

Se sei estroverso e ad alta energia, un lavoro in cui lavori da solo alla scrivania per ore probabilmente non è la soluzione giusta.

Considera di dare un'occhiata dentro di te la tua personalità e porsi alcune domande quando si esplorano potenziali possibilità di lavoro e di carriera.

• Ti piace guidare o seguire?
• Ti consideri competitivo?
• Ti piacciono la struttura e la routine o preferisci flessibilità e libertà?
• Sei orientato alla promozione o alla prevenzione?

Un altro aspetto della tua personalità da tenere in considerazione quando esplori le possibilità lavorative è la mentalità di promozione o prevenzione.^[3]

Chi ha una mentalità promozionale tende a vedere gli obiettivi come un'opportunità di avanzamento e di successo. È più probabile che colgano l'opportunità e accettino il rischio, ma sono anche più inclini all'errore.

Il rovescio della medaglia della personalità sono quelli che hanno più di una mentalità di prevenzione. Tendono a considerare gli obiettivi un livello di sicurezza. Sono spesso molto analitici e orientati ai dettagli nel loro pensiero, ma possono lavorare più lentamente ed avere meno probabilità di correre rischi.

Entrambe le mentalità sono più adatte per determinati lavori rispetto ad altri e la maggior parte di noi tende ad avere un focus dominante che si inclina più verso l'uno che verso l'altro.

3. Con chi vuoi lavorare?

Trascorrerai gran parte del tuo tempo lavorando e, a seconda del lavoro, ciò potrebbe significare essere circondato da molte persone o quasi nessuna. Alcuni di noi sono più socievoli e passare otto o nove ore al giorno da soli sarebbe una tortura. Poi ci sono quelli di noi che sarebbero infelici a lavorare in un ufficio con altre 300 persone.Pubblicità

Andare d'accordo con i colleghi può avere un grande impatto sulla soddisfazione e sulle prestazioni lavorative, ma è anche importante che tu tenga conto delle persone che servirai. Se un lavoro è un adattamento sociale scadente, ad esempio un introverso nelle pubbliche relazioni, c'è un'alta probabilità di infelicità.

4. Quale cultura deriva dal lavoro?

Fare un po' di lavoro di indagine può rispondere rapidamente se una particolare carriera è adatta alla tua personalità. Coloro che si considerano uno spirito libero probabilmente non saranno felici o non funzioneranno bene in un settore rigido con linee guida rigorose, come il settore assicurativo.

Guardare alla cultura di un lavoro specifico dovrebbe essere preso in considerazione prima di accettare qualsiasi offerta di lavoro. Creare una cultura aziendale vincente è una discussione per un'altra volta, ma se le convinzioni, l'ambiente di lavoro e la missione dell'azienda non sono in linea con i tuoi valori, probabilmente non è la soluzione migliore.

5. Quale istruzione o formazione hai?

La maggior parte delle carriere richiederà una sorta di formazione. Ora, ovviamente, molte carriere artistiche implicano programmi di istruzione formale, ma non è raro che i professionisti siano autodidatti. Il percorso da autodidatta non è un'opzione per molti lavori, tuttavia - nessuno vuole visitare un chirurgo del cervello autodidatta - e potrebbero essere necessari anni di scuola.

Quando si considera un potenziale campo di lavoro, ci sono tre domande importanti da porsi:

1. È necessaria una formazione avanzata?
2. Quanto dura il programma di allenamento?
3. Sono disposto a spendere i soldi necessari per questo?

Se ti senti a disagio riguardo alla realtà di queste risposte, potrebbe essere il momento di esaminare altre opzioni.

6. Puoi imparare ad essere bravo?

Se una persona non è brava nel proprio lavoro, è probabile che si esaurisca e si dimetta o venga licenziata. Tuttavia, nessuno sarà bravo nel proprio lavoro fin dall'inizio. La regola delle 10.000 ore dell'autore Malcolm Gladwell, ad esempio, sostiene che ci vogliono 10.000 ore per diventare un esperto in qualcosa. Che sia completamente vero o meno, l'esperienza è qualcosa che viene fornito con tempo e pratica .Pubblicità

Nessuno sarà bravo in tutto, non importa quanto tempo ci metta. Potrei passare tutto il tempo del mondo a lavorare sulla matematica, ma non sarò mai un matematico. Non è solo qualcosa per cui ho un talento.

Ecco perché è così importante provare cose diverse. Alla fine, ti imbatterai in qualcosa e avrai quel momento di luce in cui ti rendi conto che potresti essere bravo a farlo.

7. C'è spazio per la crescita nel campo?

Va bene, diventiamo pratici per un secondo. Alcuni campi di carriera offriranno semplicemente molte più possibilità di carriera e crescita del lavoro rispetto ad altri. Per quanto tu possa essere interessato alla poesia polacca del XV secolo, non ci sono molti lavori là fuori che richiedono quel tipo di esperienza.

In genere è una buona regola empirica puntare a un campo che sta assumendo. Un settore in declino può avere una maggiore concorrenza o poco spazio per la crescita della carriera a lungo termine. Controlla in giro quali industrie e settori di carriera stanno andando avanti e quali sono in declino.

8. Di quanto equilibrio tra lavoro e vita hai bisogno?

Molti lavori non funzionano con un programma dalle 9 alle 17, quindi è importante esaminare quale tipo di equilibrio tra lavoro e vita privata è necessario e come si abbina alle potenziali scelte lavorative. Alcune persone possono apprezzare la rigidità di un 9-5, mentre altri potrebbero desiderare qualcosa che cambia di giorno in giorno.

Fai qualche ricerca di base sui requisiti di un potenziale lavoro per quanto riguarda i viaggi e che tipo di ore le persone in quel campo tendono a lavorare. Se non sei disposto a lavorare durante il turno di notte, andare in un campo come il lavoro di polizia o l'infermiera probabilmente non è una buona idea.

9. Dove vuoi vivere?

Anche con il vantaggio di Internet, ci sono alcuni lavori che sono ancora limitati alla posizione. C'è poco bisogno di pescatore di granchi in Nebraska. Avere un'idea di dove vuoi vivere è un altro fattore importante che troppe persone trascurano quando esplorano quale lavoro potrebbe essere giusto per loro.Pubblicità

Se ti piacerebbe lavorare nel settore della moda o come avvocato, ci sono buone probabilità che vivere in un ambiente urbano vivace come New York, Miami o Chicago sia nel tuo futuro. Se sei interessato alla vita all'aria aperta e alla conservazione dell'ambiente, probabilmente troverai più lavoro nelle aree rurali.

10. Il denaro corrisponderà alle tue esigenze personali?

Ah, la domanda sui soldi. Ovviamente, questa è una domanda che non può essere ignorata. Il denaro non dovrebbe essere il fattore principale quando decidi che lavoro hai, ma è sicuramente un fattore da considerare.

Fai una piccola ricerca sullo stipendio medio per un determinato lavoro e poi chiediti se è sufficiente per vivere comodamente.

La quantità di denaro di cui abbiamo bisogno per vivere comodamente cambia spesso man mano che le nostre vite progrediscono, quindi prendi in considerazione la crescita della carriera e i soldi che ne derivano.

Pensieri finali

Non esiste una formula segreta per trovare che tipo di lavoro dovresti avere oltre all'esplorazione. Proprio come trovare il giusto compagno di vita, devi semplicemente vedere cosa c'è là fuori e qual è una buona partita.

Probabilmente ci vorrà del tempo e dell'autoriflessione, ma esaminando attentamente la tua personalità, i tuoi bisogni, i tuoi punti di forza e i tuoi interessi, è molto più probabile che tu fornisca una buona risposta quando inizi a chiedere Che lavoro dovrei avere?

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Credito fotografico in primo piano: Nik MacMillan tramite unsplash.com Pubblicità

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